1月8日消息，OpenAI 首席执行官萨姆·奥特曼在接受《时代》杂志主编的采访时，谈及去年底公司与个人经历的巨大变动。他表示，这段经历虽然异常痛苦，但增强了全体员工的团结，对公司产生了积极影响。
在接受采访时，奥特曼披露了自己出人意料的离职经历。去年11月中旬，他曾被 OpenAI 董事会解雇，几天后又重新出任首席执行官。
他表示：“这对我个人来说非常痛苦，但事实上对 OpenAI 来说是一件好事。”
重回掌舵后，他说 OpenAI 比任何时候都更团结、坚定并专注。他也承认自己没想到这一刻会来得如此之快，但在他看来，在推进通用人工智能的路线上，紧张局势在某些阶段不可避免地会达到顶峰。
他还指出，通用人工智能需要具备与人类相似的常识和意识，这一阶段目前仍处于假想或尚未实现的水平。
他补充道：“我并不希望对手经历同样的事，但这确实对公司产生了非常积极的影响。”
奥特曼表示，他仍需解决随之而来的各项难题。但由此带来的最大收获，是认识到招募优秀人才是首席执行官最重要的职责。
“在所有这些风波中，我最自豪的是意识到管理团队在没有我在场的情况下也能顺利经营公司，”他表示。“我其实可以退休，OpenAI 会继续运转。”
回归后，董事会新增了布雷特·泰勒等资深科技界人士，以及经济学家、前哈佛校长拉里·萨默斯等成员。此外，老一辈董事会成员还包括 Quora 首席执行官兼联合创始人亚当·德安吉洛。此举使新董事会具备对奥特曼决策的否决权，成为对其权力的制衡。
他在采访中还表示，希望 OpenAI 能够实现更强的自我驱动，以避免未来出现更多争议。他强调，在不确定与压力之下，OpenAI 的行动能力对全球都至关重要。
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