长鑫科技 7 月 16 日启动申购：拟募资 295 亿元，员工持股计划引关注
据 IT之家 7 月 14 日消息，国产 DRAM 存储芯片企业长鑫科技的科创板 IPO 已进入发行前关键阶段。来源显示，长鑫科技将于 2026 年 7 月 16 日开启网上申购和网下申购，初始公开发行 66.88 亿股，占发行后总股本约 10%，拟募集资金 295 亿元。按募资规模看，这将成为 2026 年以来 A 股市场规模最大的 IPO，也将成为科创板历史上仅次于中芯国际的第二大 IPO。
除了融资规模，长鑫科技上市前推进的员工持股安排也成为市场关注焦点。招股书披露，公司已在上市前实施两期员工持股计划，覆盖范围较广，并设置了较长周期的权益分配机制。对中国半导体产业而言，这不仅是一家存储芯片龙头的资本化节点，也折射出 AI 算力需求上行背景下，存储产业链正在获得更高资本关注度。
拟募资 295 亿元，国产 DRAM 龙头冲刺科创板
根据来源摘要，长鑫科技此次 IPO 初始公开发行 66.88 亿股，约占发行后总股本的 10%。拟募资金额为 295 亿元，这一体量在近年来科技制造类 IPO 中较为突出。科创板此前最大规模 IPO 为中芯国际，募资规模为 532 亿元；若长鑫科技发行顺利完成，其将成为科创板历史上第二大 IPO。
长鑫科技所处的 DRAM 行业，是计算设备、服务器、手机、AI 硬件和数据中心的关键基础环节。随着 AI 训练、推理和云端算力需求增加，存储芯片的重要性持续提升。来源援引 Omdia 等市场研究机构数据称，按出货量和销售额统计，长鑫科技已成为中国第一、全球第四的 DRAM 厂商。
从经营表现看，长鑫科技近期业绩增长明显。公司预计 2026 年上半年营业收入为 1100 亿元至 1200 亿元，同比增长 612.53% 至 677.31%；归属于母公司所有者的净利润预计为 500 亿元至 570 亿元，同比增长 2244.03% 至 2544.19%。这一数据也说明，AI 与高性能计算拉动的存储需求，正在直接反映到头部厂商的收入和利润表现中。
两期员工持股覆盖 6760 人次，权益分配周期拉长
招股书显示，长鑫科技在上市前已实施两期员工持股计划，整个计划历时四年推进。第一期员工持股计划于 2021 年 9 月启动，授予价格为 1.05 元 / 注册资本，截至招股意向书签署日已完成 9 次授予，累计覆盖 3596 人次。第二期员工持股计划于 2023 年 6 月启动，当时公司因大规模扩产出现阶段性账面亏损，授予价格为 0.108 元 / 注册资本。
两期计划累计完成股份授予 6760 人次，占公司截至 2025 年末员工总数 19298 人的约 35%。获授员工结构中，研发岗位人员占比超过三成，硕士及以上学历员工占比接近四成。对于重研发、重制造投入的半导体企业来说，这类激励安排有助于在长期技术攻关周期中稳定核心人才。
- 第一期员工持股计划：2021 年 9 月启动，累计覆盖 3596 人次。
- 第二期员工持股计划：2023 年 6 月启动，授予价格为 0.108 元 / 注册资本。
- 两期合计：累计授予 6760 人次，约占 2025 年末员工总数的 35%。
- 分配机制：上市满 36 个月后，再分十年逐步完成权益分配。
值得注意的是，参与持股计划的员工并非上市后即可集中兑现。招股书约定，员工所持股份需在公司上市满 36 个月之后，分十年逐步完成权益分配，方式可以是直接兑付股份，也可以是对应现金收益。这样的安排将员工收益与公司长期经营价值绑定，也从制度上降低了上市后短期集中套现的可能性。
创始人让渡股份，员工账面收益预期升温
来源显示，2025 年 7 月，长鑫科技董事长朱一明公开承诺，将其名下持有的 7.68 亿股股份，在公司上市满 36 个月后的 10 年内，全部无偿分配给公司在职员工。该安排不涉及新增股份发行，因此不会稀释原有股东权益，而是由创始人个人让渡股份。同时，朱一明还承诺在上市后第一个十年内不转让所持股份。
按照市场普遍预期的 1.5 万亿至 2 万亿元上市后市值区间测算，这部分股份价值约为 160 亿元至 200 亿元。若按公司 2025 年末 19298 名在职员工总数均摊，每位员工的账面收益将超过百万元。不过，这仍属于基于估值预期的账面测算，最终收益还取决于上市后市场表现、分配规则执行和员工在职状态等因素。
影响解读：AI 存储需求与国产半导体资本化同时升温
从产业角度看，长鑫科技此次 IPO 的意义并不只在于单家公司融资。DRAM 是 AI 服务器、终端设备和数据中心基础硬件的重要组成部分，AI 应用扩张会提高对高容量、高带宽、低功耗存储的需求。国产 DRAM 龙头登陆科创板，意味着国内存储芯片产业有望获得更强的资本支持，用于扩产、研发和供应链建设。
同时，大规模员工持股计划也释放出一个信号：在半导体这类长周期、重资产、强技术行业中，企业需要通过长期激励绑定研发、工程和制造人才。长鑫科技将权益释放周期拉长至上市满 36 个月后再分十年推进，既强调人才回报，也强调经营稳定性。对资本市场而言，这种设计有助于平衡上市融资、股东权益和员工激励之间的关系。
总体来看，长鑫科技 7 月 16 日开启申购，将成为 2026 年 A 股科技板块的重要事件之一。其募资规模、行业地位、业绩增长和员工持股安排共同构成市场关注点。对于关注 AI 硬件与国产芯片产业链的读者来说，这一 IPO 也提供了观察国内存储产业景气度与资本市场预期的关键窗口。