据媒体报道，Facebook全球伙伴关系副总裁玛恩·莱文（Marne Levine）被认为是公司新设首席商务官职位的主要人选之一。若最终获任，她将重点负责公司增长迅速的广告业务，并应对苹果隐私政策调整给广告生态带来的影响。该职位预计仍将向首席运营官谢丽尔·桑德伯格（Sheryl Sandberg）汇报。
在首席营收官大卫·菲舍尔（David Fischer）宣布将于今年离职后，Facebook开始寻找新的高管人选，以统筹原本由菲舍尔和莱文分别管理的相关业务。新设立的首席商务官不仅将接手核心广告事务，还将负责推动与电信等行业企业的非广告合作，以进一步扩大公司的商业影响力。
莱文长期负责重要合作伙伴关系，既有服务大型客户的经验，也曾多次参与处理复杂的公司政策议题，因此被视为这一岗位的有力竞争者。
对于具体任命，Facebook并未正面回应，只在声明中表示，公司正坚持多元化的人才策略，并已与公司内部及外部的优秀候选人展开沟通。
知情人士还表示，负责广告客户关系的副总裁卡罗琳·埃弗森（Carolyn Everson）此前也曾被外界视为菲舍尔的潜在接班人，但她并未正式申请这一职位。埃弗森已在Facebook任职超过十年，目前仍向菲舍尔汇报工作。
广告业务增长推动管理架构调整
随着全球经济复苏和数字广告价格上涨，Facebook的广告业务持续扩张。市场预测显示，公司今年收入有望接近1160亿美元，较2020年增长约35%。在这一背景下，Facebook希望通过整合菲舍尔与莱文所负责的团队，进一步简化商业服务体系。
这种整合也有现实基础：Facebook的很多合作伙伴本身就是广告主，或同时参与其他商务合作，因此多个团队之间长期存在业务交叉。设立首席商务官，被认为有助于统一协调相关资源，提高执行效率。
莱文与桑德伯格有长期共事经历
菲舍尔、莱文和桑德伯格三人之间有着较深的职业渊源。他们都曾在克林顿政府时期的美国财政部任职。桑德伯格后来于2001年加入Google，菲舍尔则在2002年进入Google，担任全球在线销售运营副总裁。2008年，桑德伯格转投Facebook；2010年，菲舍尔也加入Facebook。
莱文同样在2010年进入Facebook，最初担任全球公共政策副总裁。加入Facebook之前，她曾在奥巴马政府担任国家经济委员会办公厅主任。
2015年，在Facebook收购Instagram三年后，莱文转任Instagram首席运营官。任职期间，她推动了一系列系统和组织结构调整，帮助Instagram在快速发展中建立更成熟的运营机制。Instagram联合创始人凯文·西斯特罗姆（Kevin Systrom）曾评价她是“效率大师”。
目前，莱文作为全球伙伴关系负责人，直接向桑德伯格汇报工作。同时，她还是桑德伯格发起的女性组织Lean In的董事会成员，二人长期保持紧密的职业合作关系。
任命背后也涉及多元化议题
如果莱文最终出任首席商务官，她将成为Facebook高级管理层中的重要女性高管之一。与此同时，这一任命也会再次引发外界对公司领导层多元化进展的关注。
Facebook此前曾承诺提高女性和少数族裔在管理层中的比例。从数据来看，女性高管占比已有一定提升。根据公司发布的多样性报告，截至2020年，女性在领导层中的占比为34%，高于2019年的32%，也明显高于2015年的23%。
不过，在黑人高管任命方面，公司进展相对有限。报告显示，黑人在Facebook领导层中的占比仅为3.4%，相比2019年的3.1%仅小幅上升。
新职位将面对增长与争议并存的广告环境
无论最终由谁出任，首席商务官都将接管Facebook最核心的商业引擎——广告业务。该公司在美国数字广告市场中占据约四分之一的份额，规模庞大，影响广泛。
但与此同时，这项业务近年也持续面临外部争议。去年，超过1000个品牌曾联合抵制Facebook广告，抗议其在仇恨言论治理方面的做法。对于新任首席商务官而言，未来不仅要维持广告收入增长，还需要在平台治理、品牌关系和政策变化之间取得平衡。
至于菲舍尔的具体离职时间，目前尚未明确。不过他此前已表示，自己至少会工作到今年秋季。
